Experto en el Sector de Seguros

Únete al equipo de vanguardia en GenAI de un laboratorio de IA líder para estar en el centro de la revolución de la IA, donde tu experiencia impulsa el desarrollo de los modelos de IA más avanzados.

1. Descripción general

Estamos contratando a un experto sénior en seguros y actuariado para trabajar directamente con los equipos de investigación y gestión de programas de un laboratorio de IA líder, mejorando cómo los modelos de IA de frontera razonan sobre el trabajo de seguros real.

Tu experiencia en seguros es la esencia de este puesto. Revisarás la calidad de las tareas de trabajo de conocimiento en seguros, redactarás las especificaciones de instrucciones y las soluciones óptimas que definen cómo es lo "correcto", y construirás los puntos de referencia que demuestran si el modelo está mejorando genuinamente. Buscamos a un especialista en ejercicio y no a un generalista.

Este es un puesto de empleo de tiempo completo W-2 con Cincinnatus LLC, con la oportunidad de ser asignado a un laboratorio de IA líder como parte de su fuerza laboral extendida. Se te proporcionarán cuentas y equipos emitidos por el cliente, y trabajarás dentro de las herramientas propias del cliente junto a sus equipos de investigación.

Ubicación: Este es un puesto híbrido basado en el Área de la Bahía, California. Debes vivir en el Área de la Bahía y trabajar in situ con el equipo del cliente varios días a la semana, cuando sea necesario. Este no es un puesto remoto. Si actualmente no vives en el Área de la Bahía, debes estar dispuesto a mudarte allí por tu cuenta antes de que comience la colaboración. No se proporciona asistencia para la reubicación.

2. Responsabilidades clave

• Control de calidad y revisiones de datos: Verifica la calidad de las tareas de trabajo de conocimiento en seguros y las salidas del modelo, detectando comportamientos faltantes, razonamiento superficial, suposiciones actuariales defectuosas, lenguaje de pólizas mal aplicado y respuestas que se leen bien pero no sobrevivirían al escrutinio profesional.

• Especificaciones de instrucciones y conjuntos de datos óptimos: Escribe especificaciones de instrucciones de alta calidad, produce soluciones óptimas para problemas de seguros y actuariales, y define nuevas tareas que reflejen cómo se realiza el trabajo en la práctica.

• Puntos de referencia y profundidad de dominio: Diseña tareas de seguros desafiantes y conjuntos de evaluación, y ayuda a construir habilidades y herramientas específicas de dominio junto con el equipo de investigación.

• Calibración: Trabaja con los investigadores del cliente y especialistas en campos adyacentes para mantener los estándares consistentes, traduciendo el criterio de seguros tácito en criterios explícitos y enseñables.

3. Calificaciones principales

• Credenciales: Una credencial actuarial (FSA, ASA, FCAS o ACAS) o una licencia de seguros estatal activa en ajuste, suscripción o corretaje, por ejemplo, una licencia de ajustador de todas las líneas. Se espera que los candidatos actuariales posean un título en ciencias actuariales, matemáticas, estadística o un campo cuantitativo relacionado.

• Experiencia: Más de 4 años de experiencia sustancial en seguros en una aseguradora, reaseguradora, corredor, firma de ajuste o regulador de seguros.

• Profundidad de dominio: Especialización genuina en al menos un área, por ejemplo, vida y anualidades, vida y discapacidad grupal, propiedad y accidentes, salud, reaseguro, precios y reservas, gestión de riesgos empresariales, adjudicación de reclamaciones o suscripción.

• Antigüedad: Clara progresión a un nivel sénior, por ejemplo, Actuario, Actuario Sénior, AVP, Director, Actuario Jefe, Gerente de Reclamaciones o Jefe de Suscripción, con verdadera responsabilidad sobre una cartera, una reserva o una cartera de reclamaciones.

• Fluidez en IA: Uso práctico y operativo de grandes modelos de lenguaje en tu trabajo profesional, y el criterio para distinguir una respuesta bien razonada de una incorrecta que suene plausible.

• Disponibilidad: Capacidad para comprometerse de manera confiable a 40 horas por semana para un compromiso inicial de 6 meses.

• Ubicación: Vivir en el Área de la Bahía, California, y poder trabajar in situ con el equipo del cliente varios días a la semana, cuando sea necesario. Los candidatos que no residan actualmente en el Área de la Bahía deben estar dispuestos a mudarse allí por su cuenta. No se proporciona asistencia para la reubicación.

• Excelente comunicación escrita y la capacidad de ofrecer retroalimentación escrita precisa y bien estructurada.

Acerca de Cincinnatus LLC

Cincinnatus LLC es una empresa de dotación de personal empresarial que se asocia con empresas de tecnología líderes para buscar y emplear profesionales altamente calificados para oportunidades temporales y basadas en contratos. Cincinnatus actúa como el empleador oficial para estos compromisos, proporcionando empleo W-2, nómina, beneficios y cumplimiento normativo, al tiempo que coloca a los empleados directamente dentro de los equipos de los clientes para trabajar en iniciativas de alto impacto.

Los puestos contratados a través de Cincinnatus no son compromisos basados en proyectos ni independientes. Son puestos estructurados basados en roles que normalmente implican compromisos de tiempo parcial o tiempo completo, colaboración estrecha con los equipos internos de un cliente e integración en los flujos de trabajo empresariales estándar.

Cincinnatus es una entidad legal separada de Mercor. Si bien las oportunidades pueden descubrirse a través de la plataforma de Mercor, el empleo, la incorporación, la nómina y los beneficios para estos puestos son administrados por Cincinnatus LLC.

Igualdad de Oportunidades en el Empleo

Cincinnatus se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo (incluyendo embarazo, parto, decisiones de salud reproductiva o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estatus como veterano protegido, estatus como individuo con discapacidad, información genética, opiniones o actividad política, o cualquier otra característica legalmente protegida.

Cincinnatus se compromete a proporcionar adaptaciones razonables para personas calificadas con discapacidades y veteranos discapacitados durante todo el proceso de solicitud de empleo.