Experte für Materialwissenschaft

Rollenbezeichnung: Materials Science Expert

Rollentyp: Auftragnehmer

Standort: Remote

Überblick

Vergütung: $80- $185/Stunde

Engagement: Flexibel, passt neben Ihrer aktuellen Tätigkeit

Standort: Vollständig remote

Das benötigen Sie: Master- oder Promotion in Materialwissenschaft oder einem eng verwandten Fachgebiet, plus Erfahrung auf Principal-Niveau in der Industrie oder eine Professur

Ihre Aufgaben: Entwickeln Sie anspruchsvolle technische Probleme aus Ihrem eigenen Fachgebiet und legen Sie fest, was eine Antwort korrekt macht

Woran Sie arbeiten werden

Die Probleme, bei denen das Lehrbuchwissen nicht ausreicht, bei denen der richtige Ansatz davon abhängt, die Randbedingungen korrekt zu lesen, und bei denen eine plausibel aussehende Lösung im Stillen falsch ist. Sie werden solche Probleme entwickeln, die korrekte Analyse liefern und festlegen, was eine richtige Antwort von einer unterscheidet, die nur richtig aussieht.

Ihre Aufgaben im Einzelnen

• Entwerfen Sie schwierige technische Probleme aus Ihrem eigenen Bereich, etwa Struktur-Eigenschafts-Beziehungen, Verarbeitung, Charakterisierung, Schadensanalyse und computergestützte Materialwissenschaft, mit realistischen Randbedingungen und unterstützenden Daten.
• Liefern Sie die korrekte Lösung und erläutern Sie die Argumentation, die dorthin führt.
• Definieren Sie objektive Kriterien für Korrektheit, sodass ein anderer Experte, der die Arbeit prüft, zum gleichen Urteil käme.
• Prüfen Sie von anderen Mitwirkenden erstellte Probleme auf fachliche Richtigkeit und Schlüssigkeit der Methode.
• Kennzeichnen Sie Probleme, die sich als mehrdeutig oder nicht bewertbar erweisen, anstatt sie einzureichen.

Was wir suchen

• Master- oder Promotion in Materialwissenschaft, Metallurgie, Keramik, Polymerwissenschaft, Physik kondensierter Materie oder einem eng verwandten Fachgebiet.
• Erfahrung auf Principal-, Staff- oder Fellow-Niveau in der industriellen Forschung oder in nationalen Laboren oder eine Professur an einer führenden Universität.
• Ausgeprägte technische Tiefe in mindestens einem Teilgebiet der Materialwissenschaft mit praktischer Verantwortung für die Arbeit.
• Fähigkeit, klar zu erklären, warum eine Antwort korrekt ist, sodass ein anderer Wissenschaftler sie überprüfen könnte.
• Publikationen, Patente oder eine Erfolgsbilanz in technischer Führung sind ein klarer Pluspunkt.
• Erfahrung in der Bewertung von KI oder LLMs ist ein Pluspunkt, aber nicht erforderlich.

So funktioniert der Auswahlprozess

1. Bewerben Sie sich und beantworten Sie die Screening-Fragen
2. Absolvieren Sie das KI-Interview für diese Stelle, denn so gelangt Ihre Expertise zum Kunden
3. Profilprüfung
4. Onboarding: Unser Talent-Ops-Team richtet alles für Sie ein