Expert en ressources humaines, chinois mandarin (Chine continentale)

Nous recherchons des professionnels des ressources humaines expérimentés, de langue maternelle ou maîtrisant couramment le chinois mandarin, pour aider à former et à évaluer des agents IA sur des tâches professionnelles réalistes.

Ce que vous ferez :

Vous travaillerez dans des espaces de travail numériques réalistes, avec des documents, des tableuax, des e-mails, des chats et des outils sectoriels, pour créer et examiner les types de tâches que vous gérez dans votre propre emploi. Votre travail consistera notamment à :

• Créer des espaces de travail : examiner les fichiers, notes et dossiers qu'une vraie équipe posséderait pour un projet ou un cas.
• Rédiger des tâches : rédiger des demandes réalistes dans votre langue qu'un collègue ou un client pourrait envoyer, ancrées dans la pratique, la réglementation et la terminologie locales.
• Définir ce qu'est un travail de qualité : rédiger des critères d'évaluation clairs et vérifier si le travail d'un agent IA répond à vos normes professionnelles.
• Examiner le travail de l'IA : passer en revue le travail étape par étape d'un agent, repérer les erreurs telles que des calculs erronés, des détails oubliés ou des règles locales incorrectes, et les corriger.

Profil recherché :

• Expérience en RH (partenariat d'affaires, relations avec les employés, rémunération ou talents)
• Langue maternelle ou maîtrise courante du chinois mandarin
• Licence d'un établissement reconnu en Chine continentale
• Connaissance de la loi sur les contrats de travail de la RPC, du système d'assurance sociale et de fonds de logement, ainsi que des pratiques de paie chinoises

Détails : Télétravail, environ 21 heures par semaine, taux horaire, projet pilote du 23 octobre au 19 novembre.