Experto en Consultoría de Gestión

Título del puesto: Experto en Consultoría de Gestión

Tipo de puesto: Contratista

Ubicación: Remoto; preferiblemente EE. UU. o Canadá, aunque también se consideran el Reino Unido y Latinoamérica

Remuneración: 60-120 USD/hora. Pago por tarea

Dedicación: Se requieren 10+ horas/semana; se prefieren 20+.

Tiempo por tarea: Aproximadamente 3 horas, tras unas 15 horas de desarrollo inicial del entorno. Las estimaciones incluyen el tiempo de ejecución de los agentes.

Tus tareas: Construir entornos de trabajo de consultoría realistas y usar agentes de IA para crear análisis, entregables para clientes, instrucciones de tareas y criterios de evaluación objetivos.

micro1 está incorporando a consultores de gestión con experiencia para ayudar a crear tareas que midan la eficacia con la que los sistemas de IA pueden realizar trabajos de consultoría complejos.

Convertirás proyectos reales con clientes en escenarios realistas, archivos de apoyo y entregables. Se requiere experiencia práctica con herramientas de IA agéntica: trabajarás con agentes para desarrollar los materiales y verificar tú mismo su calidad de forma independiente.

Alcance del trabajo

• Construir entornos de consultoría realistas que contengan contexto del cliente, datos de negocio, documentos de referencia y requisitos de las partes interesadas.
• Diseñar tareas de varios pasos que impliquen análisis de negocio, estrategia, síntesis de investigación y recomendaciones para directivos.
• Usar herramientas de IA agéntica para desarrollar análisis, presentaciones y entregables de apoyo.

Requisitos obligatorios

• 5+ años de experiencia profesional en consultoría de gestión o de estrategia.
• Responsabilidad directa sobre proyectos sustanciales de consultoría, análisis y entregables de cara al cliente.
• Experiencia práctica con herramientas de IA agéntica como Claude Code, Cursor, Codex o Claude Cowork para trabajo sustancial. El uso general de chatbots no es suficiente.

Requisitos deseables

• Experiencia en una firma de consultoría de gestión de primer nivel.
• Experiencia en due diligence comercial, estrategia de transacciones o escisiones corporativas (carve-outs).
• Experiencia en el desarrollo de estándares de revisión, formación de profesionales junior o redacción de manuales internos.
• Experiencia previa en desarrollo de benchmarks o evaluación de IA.
• Disponibilidad para 20+ horas por semana.

Cómo funciona el proceso de selección

1. Preséntate y completa las preguntas de selección.
2. Completa la entrevista con IA; así es como mostramos tu experiencia al cliente.
3. Revisión del perfil.
4. Incorporación: nuestro equipo de Talent Ops te dará de alta.